9月30日上午在公司辦公樓五樓大會(huì)議室舉行了2022年質(zhì)量季活動(dòng)總結(jié)大會(huì)，公司領(lǐng)導(dǎo)、中層、各部門(mén)班組長(zhǎng)以上、骨干及新入職員工參加。

公司在第三季度組織了以“樹(shù)質(zhì)量法制觀念 強(qiáng)全員質(zhì)量意識(shí)”為主題的質(zhì)量季活動(dòng)，品控中心與企管部等多個(gè)中心、多個(gè)部門(mén)聯(lián)合組織了各種活動(dòng)，通過(guò)質(zhì)量季活動(dòng)，提高了員工質(zhì)量意識(shí)，增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

會(huì)議由總經(jīng)理胡順全主持，品控總監(jiān)趙樹(shù)國(guó)對(duì)質(zhì)量季各項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行了總結(jié)匯報(bào)，通報(bào)了此次活動(dòng)成果也總結(jié)了活動(dòng)的不足及改進(jìn)方向；副總經(jīng)理何昭成通報(bào)了質(zhì)量季期間發(fā)生的各種質(zhì)量問(wèn)題，我們要及時(shí)吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高產(chǎn)品質(zhì)量與工作質(zhì)量；副總經(jīng)理秦顯盛表彰了質(zhì)量季活動(dòng)中取得優(yōu)異成績(jī)的人員，并對(duì)獲獎(jiǎng)員工進(jìn)行了表?yè)P(yáng)鼓勵(lì)，同時(shí)希望其他員工向他們學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步；技術(shù)設(shè)計(jì)質(zhì)量獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)獲得者李鋒代表質(zhì)量季獲獎(jiǎng)?wù)甙l(fā)表獲獎(jiǎng)感言，他表示成績(jī)的獲得，離不開(kāi)公司領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)和指導(dǎo)，離不開(kāi)公司平臺(tái)的培養(yǎng)和支持，以后將繼續(xù)努力，迎接挑戰(zhàn)。

最后，董事長(zhǎng)何洪臣作了重要講話，他表示雖然我們質(zhì)量得到了一定提升，但質(zhì)量工作仍舊任重道遠(yuǎn)。我們的質(zhì)量態(tài)勢(shì)依然嚴(yán)峻，我們要牢記質(zhì)量教訓(xùn)之慘痛，以預(yù)防為目標(biāo)，堅(jiān)定不移抓質(zhì)量！持續(xù)改進(jìn)，提升產(chǎn)品質(zhì)量。

2022年質(zhì)量季活動(dòng)雖然結(jié)束，但是我們的工作還在繼續(xù)，質(zhì)量只有起點(diǎn)沒(méi)有終點(diǎn)。希望各中心、各部門(mén)積極行動(dòng)，總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)和工作方法，整合推廣，持續(xù)改進(jìn)，努力提升產(chǎn)品質(zhì)量和工作質(zhì)量。